第60章 部门划分

在和张月商量了一阵后，章晨召开了公司全体会议，田石磊也匆匆赶来。

章晨把公司的职能理了一下，大致设立了几个部门。

财务部、行政人事部现在大量空缺合适人选，目前由张月主管，她手底下目前只有宋芳一个人。

田文斌管理研发部、科研服务部、质量管理部，手底下有王乐乐和广思慧等人，其实田文斌并不不太懂质量这一块，急需招聘的QA、QC方面的人才。

生产部、仓储部是田石磊主管，目前就他的部门人数最多，也是最忙的。

虽然昨晚上没按照规定时间翻动布苗帘，但影响不是很大。

现在已经收集了足够数量的幼苗，只要工厂建好，就可以立马接海水澹化的定单。

海水澹化工厂是在7月25日动工的，现在有蒋武在全程监管施工过程，他每天都会跟章晨汇报施工进展。

按照现有的速度，再有四天左右，工厂就能启用。

而张月也在积极准备海水澹化和实验动物的宣发工作，不过是以海水澹化为主。

现在公司生产任务只有活力洗发水，不过后面会越来越多。

徐籽沫主管销售部和商业运营部，千思博和王莉莉辅助，章晨把洗发水直播团队的几个人，直接并到了运营部。

其实时间还挺紧迫，四天时间，张月要以最快的速度铺开各种广告。

这次宣传海水澹化，她不光联系了很多新闻媒体，还让田石磊安排抖荫直播，公司网站也在最显眼的位置打上了宣传语，各路宣传方式齐头并进。

实验动物倒是没那么着急，即使证书下来，要饲养出小鼠也是需要时间的。

章晨发现最近公司测序的订单并不多，主要还是靠滑大那边的预存款。

他觉得很有必要花功夫去扩张测序的市场，公司的部门划分也需要规划一下。