第一百章：过年团圆

“小成，新的一年，祝你步步高升，在工作岗位上多给我们家长脸！”王成的岳父说。

“对啊，一定要多为老百姓做事！当然，前提是要保护好自己，做任何事之前想清楚，你还有一大家子人。”王成的老爸说。

不同的立场，不同的身份，对王成的寄语也不一样。

正月简单地去李木子家亲戚那边拜了年后，王成便准备回大龙镇工作了。

“如果管理者都如此懒散，很难想象这个社会的风气…你看以前，国家虽然积贫积弱，但老百姓的精神面貌都很好，都很积极向上，都想着广阔天地大有所为，那会的人眼睛是有光的！现在呢？有些体制内的看不起体制外的，有些体制外的有钱的看不起没钱的；学生毕业不工作，想方设法考进体制然后选择躺平…”叶书记罗列的这些情况确实存在。

…

“乡镇工作要善于求同存异，何为求同存异？既要遵循普遍乡镇的发展共通点，又要善于找出各乡镇的特色。何为特色？比如一些小众的，社会存在少的产业，你也要重视；蚊子再小也是肉嘛，也能帮助小部分老百姓提高生活水平。你在任期内，不一定要说非要把所有人的生活水平都提高上去才算成功；你没这个能力，我也没有！没谁有这个能力！所以只要能大体补齐贫富差距的短板，就已经合格了。”叶书记听着王成倾诉后，如此说。

王成受益匪浅，一直以来，他的方向都是在“提高全民生活水平”上努力，忽视了精准发展的战略，听叶书记一讲，眼前一片开朗；有的时候地方治理就如写作业，没人指点，或许会按照自己的意思一条道走到黑，难免产生许多“拍脑袋”决定的事。

所以身边所谓的有政治资源，也包括这种能够随时纠偏的“良师益友”吧！

王成历来就不是容易冲动的人。秘书的经历让他谦虚低调且谨慎。

“首长，您啥时候有空来我们那走走看看…”王成想了想，说。

“年后有时间肯定来，你看着安排，大龙镇的工作没做好的那天就别叫我，你知道的，我会批评你。”叶书记端起茶，用嘴吹着茶水，然后抿了一口，发出一阵“嗨”的声音，那感觉就像在吃什么很美味的东西。

…

大年三十，万家团圆夜，主桌上两位爸爸正在互相敬酒，王成的小舅子则充当起了保障人员，一会倒酒，一会端茶，忙的不亦乐乎。小伙子很有眼力见。